下面来聊一波苏州户口的福利：
1.小孩出生时有户口，不会变成黑户。
这个想必大家都知道，如果爸妈户口在老家农村或者别的城市，给小孩上户口得专程跑回老家派出所，路途遥远的飞机票来回都大几千，肉疼是不。
2.学龄到了，有户口能更方便的进入优质幼儿园、小学就学。
很多工薪阶层落户的一个很大原因就是为了能让孩子上一个优质的公立学校，毕竟孩子的教育是一个家庭的头等大事。中国的家长真是操碎了心啊。
3.高考时可以在当地高考（特别是有优惠政策的地方）
身在江苏这个高考竞争最为变态的高考大省，这个优势忽略，除非一直给孩子上国际学校为后续出国做准备，前提是土豪。
4.找工作时选择更大，公务员岗位很多要求当地户籍。
这个优点往往被很多人忽视，因为苏南的公务员待遇基本算全中国最好的地区之一，工资高，公积金交的多，供房压力小，听着很心动是不？很多苏州公考岗位都要求本地户籍，所以想在苏州考公的同学一定要提前准备把户口的事情搞定。
5.有买房资格，比起外地人限制条件少。
说多了都是泪，去年十月的限购很多刚需欲哭无泪对不，小编告诉你，不哭，站起来lu，把户口搞定你也可以和本地人一样享受买三套房子的福利。
6.结婚时可以就近办理婚姻登记手续。
类似于第一条，就是多跑路，浪费时间和软妹子。
7.考驾照更便捷，排队时间比较短。
这个不光考驾照，现在上车牌也是，没有户口，只能居住证和社保来解决。
8.自由行便利。
比如台湾等地方开放自由行的城市包括苏州，出行会便利很多。
9.可以领取创业补贴（部分城市外地户籍没有这个待遇）
这个和考公务员一样也是很容易被忽视的一个大福利，小编记得苏州15年出台很多扶持创业创新的政策包括无息贷款这些，但是基本都要求本地户籍，所以如果您正在创业也搞定户口了，记得多和社区或者街道工作人员接触，或许就有一个适合您的扶持政策。
10.失业时可以申请失业金。
一般很少人申请，当然小编希望所有苏州户口指南的粉丝不要走到这一步，哈哈~~~
可能很多人会说有这么多福利，有弊端不，我可以负责任的告诉你：有。至少在高考竞争这块，江苏是很惨烈。当然如果你足够优秀，南京还是有很多高校在向你招手。
2018年苏州人才引进落户的具体要求：
1.年龄男性40周岁，女性35周岁以下。
2.国内本科及以上学历（在国外、境外取得学士及学士以上学位的留学人员），满三个月社保，大专满两年社保，至提交审核资料时不能中断。
3.具有中级专业技术职务任职资格、职业技能等级二级或者本科学历。
4.无违反计划生育情况。
5.没有违法犯罪记录。
6.档案找得到（如果不知道档案在哪，先问毕业院校档案管理部门，一般学校会保存两年，之后转到户籍所在地人才市场）。
7.若有房产证，可以直接落到房子上，不论房子大小及产证取得时间；若无产证，先落集体户口，等产证办下来时再平迁入房产。
2018年苏州随迁人员落户要求：
1.配偶随迁需拟调人员本人所在单位同意
2.未成年子女随迁需年龄在18周岁以下，并需拟调人员本人所在单位同意。
2018年苏州本科人才引进落户服务流程：
拟调人员入户条件:
一.具有高级专业技术职务任职资格或硕士及以上学位的人员
二.在国外、境外取得学位的留学人员
三.具有中级职称或本科学历,且年龄男性40周岁以下、女性35周岁以下的专业技术 和管理人员
四.被单位合法聘用,连续工作满2年以上，同时段交纳社保、医保、公积金，具有大 专或中专学历且年龄在30周岁以下，并拥有合法固定住所的人员;“合法聘用”是指：劳动合同经劳动和社会保障部门备案并在苏州市人才服务中心(地址：苏州市干将西路298号市人才市场内)办理《特聘工作证》满2年(28周岁之前办理)。
“合法固定住所”是指：拟调人员在本市居住房属于自己的产权房屋或租住属公有产权并领取使用权证的房屋。 上述一至三项人员除本人户口准迁外，允许其配偶及未成年或待业未婚子女随迁。其他特殊情况参照《苏州市户籍准入管理办法》执行。
根据员工类型，阅读申报指南，如果档案在苏州园区人才市场就不用转档案，如果档案在外地就要进行档案转移、组织关系转移，档案转移一般需要两周，信息初审需要两天，初审通过后五天内提交相关资料.包含《苏州工业园区拟调人员登记表》、《毕业证书》及《学位证书》学信网（国内）《学历证书电子注册备案表》或《国外学历学位认证书》、《员工参保证明》、《户口薄》（首页及本人页）或户籍证明、《户口挂靠申请表》、单位出具《无集体户证明》 联系我时，请说是在今天信息-分类信息网-免费发布房产,租房,招聘,兼职及58同城信息网看到的，谢谢！
